Qualidade de vida no ambiente de trabalho

Descrição do eixo: promover a valorização das pessoas com foco no bem-estar físico e mental.
Objetivo estratégico: Melhorar a qualidade de vida e ambiente organizacional.
Objetivo
Aumentar 65% a adesão dos servidores nas ações de Saúde e Qualidade de vida até 2027.
Aumentar 100% a participação voluntária nas ações solidárias, culturais e sociais até 2027.
Implementar 01 programa de saúde e segurança do trabalho considerando o e-social em 2023.

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